Мы, конечно, работаем не в стаях, а в коллективах, но порой очень полезно поучиться у птиц. Они – отличный пример слаженной работы в команде. Не просто так ведь на всех курсах лидерства показывают фильм «Уроки гусей».
№1 Добиваться поставленной цели. Гусь при махании крыльями создает воздушные потоки, которые увеличивают силу подъема для тех, кто позади. Путешествующий клин увеличивает дальность своего полета на 70%. А что же мы? Когда перед нами стоит общая цель, концентрируясь на выполнении задания, мы облегчаем работу остальным и так процесс идет быстрее.
№2 Работать в команде. Если птица выбилась из клина, она сразу чувствует сопротивление воздуха и то, как тяжело дается одиночный полет. Поэтому сразу же возвращается на свое место, потому что знает, если отстанет, то в одиночку не одолеет такое расстояние. А что же мы? Будь мы такими же мудрыми, как птицы, то всегда держались бы своей команды и смело двигались вперед все вместе.
№3 Доверять. Когда самый первый гусь, летящий впереди всех, устает, он уступает место другому, летящему рядом. А что же мы? Мы из-за страха никогда не доверим кому то работу, которая поручена нам. Но мы бы были гораздо бодрее и энергичнее, если бы хоть иногда доверяли коллегам выполнение работы, по их, а не нашему усмотрению.
№4 Помогать и сопереживать. Если один из гусей в стае чувствует себя плохо и начинает отставать, то несколько других тоже отстают, спускаются с ним на землю и остаются, что бы защищать и помогать. А что же мы? В самые трудные моменты каждый должен помнить: самая большая помощь – это быть рядом.
№5 Быть вдохновением друг для друга. Когда при полете гуси гогочут, они сообщают тем, кто летит впереди, что они не отстали, а те в ответ, что слышат. А что же мы? Каждому из нас нужны слова одобрения. Не только мелким сотрудникам, но и лидерам. Им очень важно, что бы их старания одобряли. Так работать гораздо проще.
